יעל מהודר
יועצת ארגונית
מומחית לניהול ולקריירה
הרצאה באוניברסיטת תל אביב
דרכי השפעה בקריירה – הרהורים על קשיים, קשרים, שרירים, וכישורים
האם הכישורים הם שיובילו להצלחה בקריירה, או שמא קשרים? ואיך בכלל
מתמודדים עם כל הקשיים? אולי בעזרת קצת שרירים?
ההרצאה הועברה לבוגרים ולמוסמכים יוצאי האוניברסיטה, באירוע "כשהאקדמיה פוגשת את התעשייה", במסגרת סדרת מפגשים של ארגון הבוגרים עם בוגרים מעוררי השראה.
ההרצאה התקיימה ביום ד' 22/3/2017.
הרצאה בטכניון
פוליטיקה ארגונית: ליקוקים, לכלוכים ומאבקים
איך שורדים פוליטיקה ארגונית ואף הופכים אותה למנוע צמיחה? "מאבקי כוח", "מלחמת הישרדות", "החזק מנצח" - רוב האנשים נרתעים מהרעיונות הללו, אך רוב האנשים גם רוצים להצליח, להתקדם ולהשיג מעמד בארגון.
איך מיישבים את הסתירה הזאת? איך משתמשים בפוליטיקה ארגונית - ולא בצורה פוגענית - ונהנים מהתועלות שלה להצלחה בקריירה, במקסימום שליטה ובתחושה חיובית?
הרצאה בכנס תעסוקה וקריירה בירושלים
פורצים מחסומים
על תחושת התקיעוּת בקריירה, ועל הדרך היעילה לפרוץ את המעצורים המגבילים, הפנימיים והחיצוניים, כדי להתחיל לקדם את עצמכם באמת.
בין הנושאים שעלו בהרצאה: מהן אמונות מגבילות? באילו אמונות מגבילות נפוצות מחזיקים עובדים, וכיצד הן גורמות לתקיעוּת בקריירה שלהם? איך אפשר לאתגר את האמונות המגבילות ולהתגבר עליהן? איך תדעו אם אתם שבעי-רצון בקריירה שלכם? האם אתם עושים מה שצריך כדי לקדם את הקריירה שלכם? איך מציבים מטרות קריירה מדויקות?
ההרצאה התקיימה במסגרת מרכז התעסוקה לאקדמאים וסטודנטים ב-20/9/2017.
הרצאה במרכז הצעירים בבית קנדה, ירושלים
איך להימנע מטעויות של מחפשי עבודה?
ההרצאה התייחסה לטעויות השונות של מחפשי עבודה לאורך תהליך החיפוש, ולדרכים להימנע מהן. הטעויות נפוצות החל משלב ההחלטה לחפש עבודה, איתור המשרות, כתיבת קורות החיים, הריאיון הטלפוני, הריאיון הפרונטלי, מרכזי ההערכה והמיון, ועד לרגע קבלת התשובה.
לדוגמה: איך לא לשרוף גשרים בעבודה הקודמת? מדוע אין לעזוב משרה לפני מציאת המשרה הבאה? איך מאתרים משרות סמויות? מהם קורות חיים "גנריים" לכל התפקידים?
ההרצאה התקיימה ב-6/2/17.
